Для многих людей даже повышение заработной платы не приводит к ощущению финансовой стабильности, а иногда даже усиливает чувство нехватки средств. Об этом в беседе с «Праймом» рассказала основатель финансово-консалтингового центра Family Capital Ольга Трофименко.
Одна из главных причин — инфляция. По словам Трофименко, рост доходов часто лишь пытается наверстать упущенное по сравнению с повышением цен, а порой и отстает от него. В итоге, несмотря на видимость увеличения заработка, реальная покупательная способность остается прежней, и прибавка полностью уходит на повседневные траты.
Другой фактор — адаптация к новому уровню дохода. Кроме того, возникает эффект отложенных расходов: люди заводят подписки, берут кредиты или рассрочки. Отдельные платежи кажутся незначительными, но в совокупности они создают постоянную нагрузку на бюджет.
«Рост зарплаты — это пассивная модель. Она не отвечает на вопрос, как деньги будут работать дальше. Рабочая альтернатива — это не просто тратить прибавку, а выстраивать систему. Часть идет в резерв на непредвиденное, часть — в инструменты, сохраняющие покупательную способность и приносящие доход», — отметила эксперт.
Даже modestное перераспределение средств в сторону накоплений или инвестиций со временем начинает приносить плоды, подчеркнула Трофименко. При этом она рекомендует не столько себя ограничивать, сколько отслеживать, как эволюционирует структура расходов при росте доходов. В сущности, проблема не в том, что «денег всегда мало», а в отсутствии системы, интегрирующей прибавку в общую финансовую стратегию.
Эксперт портала CPL Finance отмечает, что новость иллюстрирует общие вызовы финансового управления в условиях инфляции и изменения привычек трат, подчеркивая необходимость системного подхода к бюджету. Однако без детальных экономических данных или индивидуальных показателей трудно оценить конкретное влияние на финансовое положение читателей, и рекомендуется консультация с финансовым специалистом для персонализированных выводов.