Работодатели не будут обязаны выплачивать заработную плату в цифровых рублях с 1 сентября 2026 года. Об этом сообщили в Банке России.
С указанной даты у крупнейших банков и торговых компаний, являющихся клиентами платежной системы, появится обязанность предоставить инфраструктуру для работы с цифровыми рублями. Это позволит людям и организациям открывать счета, а также совершать переводы и платежи в цифровых рублях. При этом, если работодатель будет готов к таким выплатам, а сотрудник согласится получать зарплату в цифровых рублях, такая возможность будет реализована.
Центробанк признал, что зависимость от интернета является уязвимостью цифрового рубля, и работает над решением этой проблемы. Планируется, что возможность совершать операции с цифровыми рублями в офлайн-режиме будет реализована на последующих этапах развития проекта.
По мнению экспертов портала CPL Finance, данная новость снимает неопределенность относительно обязательного перехода на цифровые рубли для выплат заработной платы. Важно отметить, что возможность таких выплат будет опциональной и потребует согласия обеих сторон — работодателя и работника. Однако, учитывая, что офлайн-функционал цифрового рубля находится на стадии разработки, его широкое применение для регулярных выплат может быть ограничено в ближайшей перспективе.